La primera alternativa será un programa de retiros voluntarios, pero crece la preocupación por posibles despidos y por el pago de las indemnizaciones en cuotas.

🏭 UN AJUSTE QUE ALCANZA A MÁS DE 4 DE CADA 10 TRABAJADORES

BGH comunicó a los delegados de la Unión Obrera Metalúrgica (UOM) su decisión de reducir aproximadamente 250 puestos de trabajo en su planta industrial de Río Grande, Tierra del Fuego.

La medida representa cerca del 42% de la dotación actual, que ronda los 600 empleados, y forma parte de una reorganización de los procesos productivos que comenzaría el próximo 15 de diciembre.

La decisión genera preocupación entre los trabajadores y sus familias, en una de las principales fábricas del polo electrónico fueguino.

⚠️ RETIROS VOLUNTARIOS Y POSIBLES DESPIDOS

Como primera instancia, la compañía abrirá un registro de retiros voluntarios hasta el 15 de diciembre. El objetivo es alcanzar las 250 desvinculaciones previstas.

Sin embargo, existe incertidumbre sobre qué sucederá si no se reúne la cantidad de adhesiones necesarias. Algunos reportes indican que la empresa podría avanzar con despidos directos para completar el recorte, aunque todavía no hay precisiones definitivas sobre ese mecanismo.

Otro punto que generó rechazo entre los trabajadores es la propuesta de pagar las indemnizaciones en cuotas mensuales. El esquema contemplaría entre 1 y 5 pagos, dependiendo de la antigüedad de cada empleado.

Desde la representación gremial anticiparon que continuarán las asambleas para analizar la situación y definir los pasos a seguir.

📉 LA INDUSTRIA ELECTRÓNICA, BAJO PRESIÓN

El anuncio de BGH se suma a una serie de dificultades que atraviesa el sector industrial de Tierra del Fuego, marcado por suspensiones, caída de la producción y reducción de puestos laborales.

La apertura de las importaciones, la menor demanda interna y los cambios en las condiciones de competitividad afectan a las empresas que fabrican productos electrónicos en la provincia.

En los últimos meses, BGH ya había registrado desvinculaciones de trabajadores y períodos de interrupción de la actividad.

El escenario tampoco es exclusivo de esta compañía: otras firmas del polo industrial fueguino también implementaron programas de retiros y ajustes de personal.

📌 UN NUEVO GOLPE AL EMPLEO INDUSTRIAL

La reestructuración anunciada por BGH vuelve a encender las alarmas sobre el futuro de la industria nacional y el empleo en Tierra del Fuego.

Si se concreta el recorte previsto, casi la mitad de los trabajadores de la planta de Río Grande dejará de formar parte de la empresa. Mientras tanto, la UOM busca respuestas y los empleados enfrentan semanas decisivas para conocer cuál será su futuro laboral.